A Europa do Norte e a Europa Ocidental ocupam as posições mais elevadas no que respeita aos salários dos polícias, enquanto a Europa do Sul e a Europa de Leste melhoram as suas classificações em termos de paridade do poder de compra (PPC).
PUBLICIDADEA polícia desempenha um papel fundamental na manutenção da ordem pública e na garantia da segurança dos cidadãos. Para apoiar estes serviços essenciais, os governos europeus lançam mão, todos os anos, de recursos consideráveis.
Em 2022, a despesa pública com a ordem e a segurança em toda a União Europeia atingiu 1,7% do PIB.
Mas como é que os agentes da polícia são compensados pelo seu trabalho crucial? Como é que os salários da polícia se comparam na Europa?
Com base nas estimativas da Calculadora de Salários do Eurostat, o serviço oficial de estatística da União Europeia (UE), a Euronews Next analisa em pormenor os salários dos polícias na UE e no Reino Unido.
Espanha paga salário mais baixo entre os quatro grandes países europeus
Em 2023, os salários brutos mensais dos agentes da polícia variavam entre 699 euros na Bulgária e 5. 761 euros na Dinamarca. Estes valores aplicam-se a um agente da polícia do sexo masculino, de 35 anos de idade, com mais de 10 anos de experiência, ensino superior inferior e uma semana de trabalho de 36 horas.
Para além da Dinamarca, os salários dos polícias ultraam os 4. 000 euros em mais três países. A Alemanha, o Luxemburgo e a Bélgica seguiram os dinamarqueses com salários de cerca de 4. 200 euros, enquanto nos Países Baixos ganhavam 3. 881 euros e na Irlanda 3 .576 euros.
Em França, um agente da polícia que cumpra as especificações acima referidas auferia 3. 395 euros, ao o que em Itália esse valor era de 2. 537 euros. Entre as quatro principais economias da UE, os polícias espanhóis recebem o salário mais baixo: 2. 271 euros.
Em cinco países da UE, os polícias ganhavam menos de 1. 250 euros. Na Hungria, Polónia, Roménia e Croácia, os salários eram ligeiramente inferiores a 1. 250 euros e superiores a 1. 050 euros cada um, enquanto na Bulgária os agentes recebiam o salário mais baixo - apenas 699 euros.
Luxemburgo é o único país que paga mais às mulheres
As disparidades salariais entre homens emulheres continuam a ser uma questão importante em toda a Europa, e as forças policiais não são exceção.
Embora os dados relativos a alguns países sejam pouco fiáveis, o Luxemburgo destaca-se como o único país onde as mulheres que são agentes da polícia ganham mais do que os seus homólogos masculinos.
Na maioria dos países da UE, os homens ganham mais de 10% do que as mulheres.
Em 2022, um em cada cinco polícias da UE era uma mulher. O gráfico acima também destaca os salários das mulheres que trabalham na polícia.
Salários dos inspetores e detetives da polícia
Em muitos países da UE, os salários dos inspetores e detetives da polícia são significativamente mais elevados do que os dos agentes da polícia, embora os países que pagam mais e menos continuem a ser os mesmos.
Os salários destes profissionais variam bastante na Europa, indo de 1. 316 euros por mês na Bulgária a 6 .351 euros mensais na Dinamarca.
Estes valores representam o salário de um homem de 40 anos, com mais de 15 anos de experiência, que trabalha numa semana normal de 36 horas.
Também ganham mais de 5.000 euros por mês na Irlanda (5.451 euros), seguida de perto pela Alemanha (5.300 euros) e pelo Luxemburgo (5.243 euros). A Áustria (4.860 euros), os Países Baixos (4.563 euros) e a Bélgica (4.144 euros) também oferecem salários superiores a 4.000 euros para estas funções.
Além da Bulgária, os salários dos inspetores e detectives da polícia eram inferiores a 2. 000 euros na Letónia, Croácia, Lituânia, Roménia, Polónia e Hungria.
Entre os quatro grandes países da UE, a Alemanha destacou-se, com salários superiores a 5. 000 euros, em comparação com 3. 763 euros em França, 2. 878 euros em Itália e 2. 456 euros em Espanha.
Subsistem disparidades significativas quando ajustadas em função do poder de compra
Os salários em termos de poder de compra padrão (PPS) permitem uma comparação mais justa.
O PPS é "uma unidade monetária artificial" definida pelo Eurostat, em que uma unidade de PPS pode, teoricamente, comprar a mesma quantidade de bens e serviços em cada país. A paridade do poder de compra (PPC) "elimina o efeito das diferenças de nível de preços entre países".
Se analisarmos os salários dos polícias em PPS, as disparidades são menores em comparação com os valores nominais, mas persistem diferenças significativas em toda a UE.
Os salários dos agentes de polícia com um nível de ensino superior inferior, medidos em PPS, variam entre 1. 158 euros na Bulgária e 4.397 euros na Dinamarca. Os países que ocupam os lugares cimeiros e os países que ocupam os lugares mais baixos continuam a ser os mesmos que nos valores nominais.
Portugal ocupa o quarto lugar a contar da base, com um salário de 1.632 PPS. Entre os "quatro grandes", a Espanha regista o salário mais baixo, com 2.481 PPS.
A Dinamarca também lidera o ranking dos salários dos inspetores e detectives da polícia, com 4.848 PPS, seguida da Alemanha e da Irlanda. Em contrapartida, a Bulgária registou os salários mais baixos nesta categoria, com 2.179 PPS, seguida de perto pela Hungria (2.211 PPS) e pela Lituânia (2.248 PPS).
A diferença salarial entre homens e mulheres, medida em PPC, continua a ser um problema significativo para os agentes da polícia, inspetores e detetives. Para as mulheres que desempenham estas funções, as classificações alteram-se ligeiramente.
A Irlanda oferece os salários mais elevados para as mulheres inspetoras e detectives, com 4.539 PPC, enquanto a Estónia e a Letónia apresentam valores ainda mais baixos do que a Bulgária.
Todos os dados do Eurostat representam as regiões das capitais; no entanto, podem existir variações noutras regiões.
Os países da Europa do Norte e da Europa Ocidental lideram em termos de salários da polícia, enquanto os países da Europa Oriental e do Sul ficam para trás com salários mais baixos.
Porém, a Europa do Sul e a Europa Oriental registam melhorias significativas nas classificações quando ajustadas ao PPC.
Salários dos polícias no Reino Unido
Os dados relativos ao Reino Unido não estão incluídos nas estimativas do Eurostat. Embora estes números não sejam diretamente comparáveis, poderia ser útil incluir dados sobre os agentes da polícia britânica baseados em fontes nacionais.
De acordo com o sítio web de carreiras do governo britânico, o salário médio anual de um agente da polícia varia entre 29.000 libras (35.337 euros) e 46.000 libras (55.880 euros), dependendo da experiência, com uma semana de trabalho típica de 37-40 horas. Isto traduz-se num salário mensal de aproximadamente 2.945 a 4.657 euros.
Na Polícia Metropolitana, que serve a área da Grande Londres, o salário inicial é de 38. 269 libras (46.479 euros). Este salário aumenta anualmente, atingindo 56.593 libras (68. 734 euros) em sete anos, o que resulta num salário mensal de aproximadamente 5.728 euros.
Em 2022, a UE tinha uma média de 341 agentes de polícia por 100.000 habitantes, com números que variavam entre 137 na Finlândia e 550 em Chipre.
Portugal registou a menor proporção de mulheres agentes da polícia, com 9%, enquanto a Letónia tinha a maior percentagem, com 43%.